ОПИС ПОСЛУГИ

НАВЧАННЯ В НАВЧАЛЬНОМУ ЦЕНТРІ І ОТРИМАННЯ ПОСВІДЧЕНЬ

 

Основною складністю в отриманні посвідчень з охорони праці є не стільки фінансові витрати, скільки відсутність персоналу на робочому місці. Замість того, щоб виконувати свої безпосередні обов’язки, співробітники змушені кілька днів просиджувати на курсах з охорони праці. Що вже говорити про керівників? Адже відповідно до Закону України «Про охорону праці» та «Типового положення про проведення навчання з охорони праці» директор підприємства повинен пройти навчання за курсом «Загальні питання охорони праці для керівників». Де знайти на це час?

RACIO. спеціалізується на вирішенні цих проблем. Ми організуємо навчання вас і ваших працівників в спеціалізованому центрі з охорони праці. У нас доступні навчання по будь-якими програмами і курсами: загальні питання охорони праці, основи першої долікарської допомоги, електробезпека (будь-які групи, до і вище 1000В), роботи на висоті, електрозварювальні та газополумяні роботи, експлуатація посудин під тиском, робота на навантажувачах і багато інше.

Наш спектр послуг та досвід дозволяє зробити процес раціональним і повністю відповідному чинному законодавству.

 

Організація процесу навчання з охорони праці

Якщо розібратися в законодавстві і правилах в цій сфері, то навчання в спеціалізованих центрах з охорони праці в Києві і інших містах країни з загальних питань потрібно таким категоріям працівників:

1. Керівнику компанії.

2. Їх заступники.

3. Відповідальні за виконання робіт.

4. Фахівці з охорони праці.

5. Інженерно-технічні працівники, які обіймають керівні посади роботами підвищеної небезпеки.

 

Якщо на підприємстві є служба по охороні праці, все її співробітники також проходять навчання з загальних питань. Додатково сюди можна віднести майбутніх членів комісії з перевірки знань на підприємстві (зазвичай 3 людини).

Також спеціальне навчання з охорони праці проходять всі працівники, діяльність яких пов’язана з виконанням робіт підвищеної небезпеки, згідно з Переліком робіт підвищеної небезпеки НПАОП 0.00-8.24-05. Для такої категорії працівників проводиться спеціальне навчання в навчальному центрі з охорони праці.

Отримавши всі необхідні посвідчення, керівництво та уповноважені особи можуть проводити інструктажі, перевірки знань і продовження посвідчень силами свого підприємства.

 

Професійна допомога

Компанія RACIO. пропонує скористатися безкоштовною консультацією свого фахівця і вирішити виниклі питання щодо отримання посвідчень по охороні праці. У такій сфері, як спеціальне навчання з охорони праці, безліч нюансів і ми знаємо, як зберегти ваш час і фінанси.

наші клієнти

logo legrand
novo nordisk logo
logo ффу продакшн
takeda logo
logo linde material handling
3M_ ogo
Tate Lyle-logo
SEB logo
logo київреклама
logo artmall
logo ebs
logo biocodex
logo пром-техно группа
logo voltenergo group
logo michelin
  • LLC with foreign investments "Nutricis Ukraine"
  • S.Bandery ave, 28A, 04655, Kyiv, Ukraine
  • +38 (044) 594 80 20

REFERENCE LETTER

 

To whom it May Concern:

I am writing this letter to recommend the service of “RACIO.” company to you. During this year our company “Nutricia Ukraine” has been working with “RACIO.” company on developing safety company culture. The company offers high quality services. We can say that we have always been satisfied by their work.

We made together different types of learning safety projects for whole company in Ukraine.

“RACIO.” company always demonstrated big wish to learn corporate culture of partner, attention to details.

I would like to ask you to consider the “RACIO.” company for developing safety culture for your Company.

I strongly recommend the services of the company and I am looking forward to work with “RACIO.” company for future events.

If you have any questions, feel free to contact me by e-mail Yevgeniya.Teplova@danone.com

 

Original letter of recommendation.

 

Sincerely,

  • HR Director
  • Yevgeniya Teplova
  • ТОВ "ГЛІДЗ УКРАЇНА"
  • Бізнес центр "Форум", блок 6А, офіс 33, вул. М. Пимоненка, 13, Київ, 04050, Україна

РЕКОМЕНДАЦІЙНИЙ ЛИСТ

 

Товариство з обмеженою відповідальністю “ГЛІДЗ УКРАЇНА” висловлює щиру подяку і глибоку вдячність Центру “RACIO.” за професіоналізм, якість та плідну співпрацю в сфері організації системи охорони праці та пожежної безпеки для нашого підприємства.

У процесі співпраці Центр “RACIO.” своєчасно підготував документи, необхідні для організації системи охорони праці та пожежної безпеки для нашого підприєства, доступно пояснив їх структуру і призначення, а також проявив себе як надійний партнер та професійна команда, націлена на досягнення результату. Стиль роботи компанії вирізняється конструктивним підходом до вирішення поставлених завдань, ретельністю виконання роботи та шанобливим ставленням до клієнта.

Враховуючи позитивний досвід нашого партнерства, ТОВ “ГЛІДЗ УКРАЇНА” рекомендує Центр “RACIO.” як надійного партнера, який ретельно виконує взяті на себе зобов’язання та гарантує якість своєї роботи.

Ми бажаємо колуктиву Центру “RACIO.” подальших успіхів та динамічного розвитку на ринку України.

 

Оригінал рекомендаційного листа.

 

З повагою,

  • Генеральний директор
  • Божко С.С.
logo цех
logo ффу продакшн
  • ТОВ "ФФУ ПРОДАКШН"
  • Україна, 01133, м. Київ, пров. Лабораторний, 7А
  • (095) 925 0 925

Рекомендаційний лист

Цим листом підтверджуємо, що ТОВ “ФФУ ПРОДАКШН” мала вдалий досвід співпраці з компанією “RACIO.” в сфері організації системи охорони праці та пожежної безпеки. За час співпраці представники компанії проявили творчий підхід, високий професіоналізм та оперативність у виконанні означених завдань.

Підтверджуємо, що послуги компанії “RACIO.” відповідають високопрофесійному профілю.

Рекомедуємо компанію “RACIO.” як надійного і стабільного ділового партнера.

Оригінал рекомендаційного листа.

З повагою,

  • Директор
  • А.В. Бондаренко

Запитати спеціаліста

Якщо ви не знайшли на нашому сайті потрібної вам інформації або ваша проблема підпадає одразу під декілька категорій – ви можете замовити зворотний дзвінок або консультацію із нашим фахівцем. Ми зв’яжемося із вами протягом однієї години і відповімо на усі наші запитання.

Вверх